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我没有经验，能做seo的工作吗？答案不确定。原因是seo是入门比较简单的网络工作。技术要求比其他网络工作简单，我更喜欢市场营销。没有经验的话，能做seo的工作吗？
对于这个问题，我们应该首先知道seo的工作是什么样的工作。
赛奥也分为三六九等。中低层的seo专职人员，高级的seo经理人等，在这里说的是中低层的seo专职人员。
seo协调人一般将seo的中间层的工作人员总称，对整个网站的优化构想、框架执行自己的计划，使网站的收录量、排名等seo数据监视结构达到预想结果。
这个职位需要对seo有充分的了解，根据实际数据提出相应的seo分析解决方案，使网站更符合seo标准，让更多的用户能够检索更准确的相关信息。
这里有矛盾。概念中seo专职者被定位在中间层的位置。对于seo需要一定的把握。我们讨论的是没有经验地seo。概念中的位置和seo的把握程度有冲突的地方。
seo专职人员这个职位，在长期seo的工作中，统称这个班的员工。对于刚入门的seo初学者也这样称呼。因此，seo专职者也绝对不是seo的高手，可能是seo的新人。
另一个要点是，企业需要的seo人员要统一规划简单的网站更新、外部链的建设，还是整体，把整个车站的优化，分成几个情况进行说明。
1.企业需要精通seo技术seo的情况下，没有经验的seo不能胜任这个职务。
2.如果只是网站的伪原创内容和外部链等基础工作的话，只能在公司的最底层进行。如果你不追求进步，可以说你还没有进入seo之门。
3.严格来说，真正的seo专职人员应该具备一定的技术。如何在很多企业的认识中，seo专职人员是外部连锁等基础工作？
在此，再次确认真正的seo人员所具备的技术和能力。包括seo技术本身和情商，但不限于此。
1.统括全体的能力
seo是一个复杂的工作，需要统筹整体的能力。如果不能统筹全局，日常繁琐的工作迟早会把你的经验花光。是失去信心，在工作前对工作制定总体规划，是seo专业的基本素质。
2.良好的沟通能力
seo必须具备良好的沟通能力。即时seo方案更优秀，如果沟通能力不足，就不能和公司其他部门沟通，方案不能很好地执行，同样事半功半。
3.强大的执行力
沟通能力是为了把更好的方案在公司各部门更好的执行，执行力是制约seoer本人的能力，同样道理更好的方案在自己的工作范围里都得不到很好的执行，说什么更好的执行方案？
4.改变位置思考的能力
SEOER必须具备换位思维能力。通过扩展访问用户肖像的关键词，SEO优化可以为网站带来更多的用户。
5.数据分析能力
数据分析包括关键词难度分析、竞争对手网站分析、网站分析、网站日志分析、网站统计数据分析等，对于一个合格的SEOER数据分析能力来说非常重要。
6.写作能力
写作能力对SEOER也很重要。撰写软文章、工作计划、网站策略等都需要具备一定的写作能力。一些朋友可能会说，如果你不会写作，你可以从网络上复制。在一个大事件中，你可以伪造原件。这种方法只适合SEO初学者。作为一个合格的SEOER，别人的原创文章往往没有你自己的风格，你的方案与别人的方案相似。如果没有创新，你将永远是一个SEO初学者。
7.学习能力
SEO技术是一个不断变化的职业。算法不断更新，新的用户策略不断涌现。如果你没有学习的能力，你就会慢慢落后，就像逆流而上一样。
以上是SEO人员应该具备的基本能力。所谓的无经验做SEO的能力是一个错误的命题。网站排名大师一开始没有相关经验。他们通过不懈的努力和不断的实践脱颖而出。
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